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시흥상공회의소

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제목 【집체교육】중간관리자 약량 강화 교육
행사/교육 일자 2026.05.28~2026.06.25 참가신청방법 오프라인신청
담당부서 기획관리팀 담당자 임승민
첨부파일

 시흥상공회의소에서는 중소벤처기업 연수원과 시흥 소재 중간관리자 역량 향상 과정 교육을 다음과 같이 표제의 교육을 개최하오니 많은 관심과 참여 바랍니다.

 

                                                    ◇ 다 음 ◇

 

1. 교육개요

  가. 과 정 : 중간관리자를 위한 상하연결 브릿지 리더십

  나. 일 시 : 06월 24/25일(수/목) 09:30~16:30 – 동일 강의 택1

  다. 장 소 : 중소벤처기업 연수원

  라. 수 강 료 : [회원사] 무료

  마. 대 상 : 상공회의소 회원사 임직원

  바. 안 내 : 강의 인원수에 따라 날짜 통합 및 폐강될 수 있습니다

 

2. 강의내용

 

교과목

세부내용

교육방식

중간관리자의 역할 재정의: 샌드위치에서 허브로

- 중간관리자가 받는 '샌드위치 스트레스' 이해

- 위·아래를 연결하는 '허브 리더십'의 개념

- 중간관리자로서의 심리적 소진 예방 전략

강의

소그룹 토의

위로 향하는 소통: 경영진 신뢰 얻기

- 임원이 원하는 보고의 3가지 원칙(간결·명확·결론 우선)

- 어려운 상황 보고: 나쁜 소식을 전달하는 5단계

- 제안·아이디어를 설득력 있게 상신하는 방법

강의

롤플레이

사례연구

아래로 향하는 소통: 팀원 신뢰 구축

- 경영진 지시를 팀원에게 '의미 있게' 전달하기

- 팀원의 불만·이견을 건강하게 수용하는 방법

- 정보를 선별하여 공유하는 관리자의 역할

강의

롤플레이

수평 소통:

타 팀·부서와의 협업 조율

- 타 부서와 갈등할 때 관리자의 역할

- 협업 요청과 거절을 매너 있게 처리하는 법

- 팀 이익과 조직 이익의 균형 잡기

케이스 스터디

소그룹 토의

나의 의사소통 개선 계획 수립 및 공유

- 상·하·수평 소통 각 영역별 개선 과제 도출

- 30일 실천 목표 설정 및 동료 피드백

- 나만의 '소통 리더십 헌장' 1페이지 작성

토의

발표

 

 

 

 

시흥상공회의소 회장 성 낙 헌  

 

3. 신청방법 및 문의전화 : 2026년 06월 5일(금)까지 신청

가. 오프라인 팩스 또는 메일로 신청바라며, 신청 후 반드시 확인 바랍니다.

나. 오프라인 FAX 송부(031-501-2200)또는 메일(shlsm@korcham.net) 송부

다. 문의전화 : 임승민 대리 TEL. 070-4485-9962. 끝.

 

 

 

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