| 제목 | 2026년 일·생활 균형 캠페인 안내 | ||||||||||||||||||||||||||||
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| 작성자 | 김동훈 | 작성일 | 2026.06.08 | ||||||||||||||||||||||||||
| 조회수 | 74 | ||||||||||||||||||||||||||||
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캠페인 내용 1) 일·생활 균형 핵심 3분야 및 기본과제
2) 참여형태 (➊~➌ 중 선택 참여, 또는 중복 참여 가능)
3) 참여 방법(참여기업) ○ 고용노동부 안산지청(지역협력과 일·생활균형 담당자)에 신청서 제출 - 기업담당자는 핵심 3분야의 9개 세부프로그램 중 계획 또는 실천내용 작성 ☞ 총 60점이상일 경우 참여기업으로 승인가능 (실천 1개당 40점, 계획 1개당 20 점) * 참여 신청서(파일)는 일·생활균형 홈페이지 다운로는 또는 담당자에게 문의하시면 제공해드립니다. * [관리자부터 실천하기]는 기본(필수)실천사항으로 심사점수에 산입되지 않습니다. * 실행 중인 제도 없이 계획마련만으로는 승인이 불가하오니 주의 바랍니다. 참여 기업 및 근로자 혜택 안내 1) 참여 기업 혜택 (* 아래 혜택 외 컨설팅, 우수 실천기업 포상 등을 지원(담당자 문의)) ➊ 기업홍보 지원 및 가산점 부여 - 일·생활 균형 홈페이지(www.worklife.kr) 홍보를 통한 기업 인지도 상승 및 가산점 부여
➋ 컨설팅 지원 - 일·생활 균형 캠페인 실천 관련(장시간 근로개선, 임금·직무체계 개선 등) 노사발전 재단(www.hpws.or.kr) 컨설팅 지원 ➌ 교육프로그램 연계 지원 - 노사발전재단(http://nosaedu.nosa.or.kr)의 어드바이저 양성 과정 등 교육과정 참여 지원
2) 참여 기업 근로자 혜택 ➊ 참여기업 소속 근로자 할인 혜택 제공
- 일·생활 균형 홈페이지(www.worklife.kr)에서 특별한 혜택(쿠폰) 제공
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| ▲ | 2026 「시흥 올해의 책」 사업체 - 근로자 연계프로그램 안내 |
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| ‒ | 2026년 일·생활 균형 캠페인 안내 |
| ▼ | 2026년도 「노사문화유공」 정부포상 유공자 추천 안내 |

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